施强集团2014校园招聘计划 一、企业概况 施强药业集团有限企业成立于2004年4月,以研发、生产、销售药品为主,总部坐落于中国杭州国家高新技术产业开发区,是一家外商独资企业,占地面积3.3万平方米。大型制药生产基地位于杭州国际高新技术产业开发区桐庐园区,占地8万平方米,年设计产能过100亿元。 企业注重新产品的研发,每年投入大量资金,已形成了“生产一批、储备一批、研发一批、构思一批”的规范化产品研发体系。企业拥有自主常识产权、国内独家生产、国家中药保护品种的主打产品复方玄驹胶囊,市场占有率已位居国内同类药品之首,成为中国男科第一品牌。企业另外产品乐一®非那雄胺片、力恩泰®酒石酸托特罗定片以及伊典®肾舒颗粒等也先后上市。 经过近十年的发展,企业完成了多渠道、差异化、全覆盖的销售网络构建,在全国31个省、市、自治区设有216个办事处,同时还在澳洲、欧美、亚非等国家和地区设立海外办事处,企业员工团队2500余人。企业的快速发展得到了各级政府和社会各界的肯定与认可,先后获得“国家高新技术企业”、“杭州市新药港企业”、“杭州高新(滨江)区重点税源企业”、“杭州市十佳大学生实训基地”、“高新(滨江)区先进企业”、“重点高新技术企业”、“杭州市社会责任建设先进企业”等荣誉称号。 企业规划逐步做大做强泌尿外科、男科市场;同时,组建妇科、心脑血管科、消化内科、骨科、肝胆科、皮肤性病科等多条产品线,通过研发、收购等形式不断丰富产品,实现15000人的员工团队,年销售额超百亿元,打造成为中国医药领域顶尖品牌。 二、校园招聘岗位 岗位1:医药代表 招聘人数:300名 学历:大专及以上 工作地点:全国各地 薪资:底薪2200元/月起+补贴+提成(保底5万/年,优秀者年收入已超过20万) 职位描述: 1.在企业政策和程序指引下传达医学信息; 2.严格实行企业考勤制度坚持出勤,保证拜访频率; 3.及时提供市场信息并提出适当建议; 4.与客户建立良好关系,保持企业形象; 5.按计划拜访客户,完成或超额完成推广任务。 职位要求: 1.大专及以上学历,市场营销或药类专业优先; 2.具有强烈的事业心和良好的团队协作意识; 3.沟通能力和组织协调能力强,能承受一定的工作压力; 4.工作目标明确,有良好的问题处理能力; 5.具备良好的职业道德操守。 岗位2:商务专员 招聘人数:100名 学历:大专及以上 工作地点:全国各地 薪资:底薪2600元/月+补贴+季度奖金(成薪5万起步) 职位描述: 1. 收集整理招标相关信息,与招标相关管理机构建立良好的合作关系,跟进招标的进展,使产品以合理的价格中标; 2. 开发商业单位,进行商业谈判,与商业单位建立良好的合作关系; 3. 开展市场调研,收集完善医院客户档案,维护客户关系,通过组织产品推介会等方式宣传企业产品,完成开发医院的目标; 4. 制定合理发货计划,登记货物流向,统计分析终端进货、统方和库存等数据,确保发货通畅、货物数量准确; 5. 制定合理回款计划,分析回款难点,使企业款项及时回笼; 6. 根据流向、统方数据,撰写市场分析报告,及时发现及统计所辖市场库存数量不一致等情况,为宣传推广中心促销工作提供依据,起到帮助并监督市场销售的目的; 7. 完成领导交代的其他任务。 职位要求: 1.大专及以上学历,药学或营销类相关专业优先; 2.沟通能力和组织协调能力强,有较好的随机应变能力; 3.责任心强,有良好的团队协作能力; 4.有销售工作经验者优先。 三、校园招聘流程 序号 | 校园招聘流程 | 各流程说明 | 1 | 现场宣讲会 及初试 | 1. 播放企业宣传片; 2. 先容企业的概述和发展规划,以及员工的晋升通道和薪酬体系等; 3. 先容企业招聘岗位及招聘流程; 4. 当场收取简历进行初试。 注:需携带简历,简历上须附个人一寸彩照一张。 | 2 | 笔试 | 通过初试的人员登陆企业在线测试系统,完成一个半小时的测试; 测试内容包括基本工作能力测试、职业性格测试和职业兴趣测试。 | 3 | 复试 | 在宣讲学校安排复试,具体事宜,届时工作人员另行通知。 | 4 | 签订就业协议书 | 如果您顺利通过最终复试,我企业将随即在学校安排与您的签约,请您提前准备就业协议书。 |
四、注意事项 1.宣讲会时间11月14日 3.联系方式: 电话:0571-28009365(叶小姐) 简历邮箱:hkstrong_campus@126.com 集团地址:浙江省杭州市滨江区滨安路1168号(310053) 集团网址:www.cnstrong.cn |